All posts by seo

Organizacja spotkań integracyjnych, a budowanie świadomości i wizerunku marki w gronie pracowniczym
27Mar/20

Organizacja spotkań integracyjnych, a budowanie świadomości i wizerunku marki w gronie pracowniczym

Integracja pracowników firmy jest kluczowym elementem do prawidłowego funkcjonowania zespołu. Jeśli z grupy przypadkowych ludzi, którzy nic dla siebie nie znaczą, a jedynie muszą wspólnie wykonać jakieś zadanie stworzymy drużynę, ich praca okaże się o wiele skuteczniejsza. Co więcej, realizacja danego projektu dla nich samych stanie się czymś przyjemniejszym. Właśnie dlatego integracja jest tak ważna. Budowanie świadomości Najlepszym sposobem na integrację pracowników są oczywiście imprezy firmowe. To na nich ludzie mają okazję lepiej się poznać i przyjemnie spędzić razem czas. Jednak oprócz tworzenia więzi na tego typu imprezach dzieje się coś jeszcze. Pracownicy zaczynają utożsamiać się jako grupa z firmą, […]

Czytaj więcej...
Team building, czyli skuteczne metody budowania silnego i zwartego zespołu pracowników
17Mar/20

Team building, czyli skuteczne metody budowania silnego i zwartego zespołu pracowników

Idea team buildingu Jednym ze sposobów na osiągniecie przewagi konkurencyjnej w biznesie, jest posiadanie zespołu wykwalifikowanych pracowników, który potrafi ze sobą skutecznie współpracować. Zgodnie z zasadą synergii, współpracujący ze sobą zespół jest w stanie osiągnąć lepsze wyniki niż grupa indywidualistów wykonujących te same zadania osobno. Niestety, stworzenie synergicznie działającej grupy, która będzie działała sprawnie i energicznie nie jest łatwe. Aby to się udało, wszyscy członkowie muszą darzyć się wzajemnym zaufaniem i umieć przedkładać cele zespołu nad osobiste ambicje. Każdy z pracowników musi znać swoje miejsce w grupie i wiedzieć, za co ponosi odpowiedzialność. W zintegrowanym zespole istnieją silne relacje pomiędzy […]

Czytaj więcej...
Jak sprawnie zarządzać zespołem w firmie?
10Mar/20

Jak integrowanie się pracowników przekłada się na zysk i rozwój firmy?

Skuteczne sposoby na integrację pracowników Miłośnicy sportów zespołowych wiedzą, że aby drużyna odnosiła sukcesy, niezbędne jest zebranie zawodników o odpowiednich umiejętnościach indywidualnych i stworzenie z nich dobrze rozumiejącego się zespołu. Okazuje się, że zasady, które są stosowane w sporcie, znakomicie sprawdzają się również w biznesie. W tym wypadku jednak dobra integracja nie przekłada się na medale i puchary, ale na zwiększone zyski i szybszy rozwój przedsiębiorstwa. Jednym ze sposobów na skuteczną integrację zatrudnionych pracowników jest zorganizowanie wspólnego wyjazdu służbowego, zawierającego elementy z zakresu team buildingu, takie jak wspólne zabawy, czy też gry fabularne. Podczas takich wyjazdów pracownicy lepiej się poznają […]

Czytaj więcej...
I Akademia Imprez Integracyjnych 2
02Mar/20

Za pomocą jakich rozwiązań, można stworzyć zgrany zespół pracowników?

Stosunki panujące pomiędzy pracownikami mają kluczowe znaczenie w przypadku budowania przychylnej atmosfery w biurze, na hali produkcyjnej i w każdym innym środowisku zawodowym. Zauważmy, że z kolegami z firmy spędzamy więcej czasu niż z najbliższymi przyjaciółmi czy członkami rodziny. Stworzenie pozytywnego nastroju i eliminowanie napięć leży zatem w interesie każdej zatrudnionej osoby. Jakie rozwiązania najskuteczniej zacieśniają więzi wśród osób, które przez kilka godzin dziennie przebywają na tej samej, często niewielkiej, przestrzeni? Spotkania po godzinach Jednym z najlepszych sposobów na stworzenie zgranego zespołu są imprezy integracyjne Wielkopolska jest tym regionem, w którym są one szczególnie chętnie organizowane. W głowie wielu z […]

Czytaj więcej...
Firmowa integracja - czy jest mi potrzebna? 3
25Lut/20

Jak prostymi sposobami rozwijać umiejętności interpersonalne w zespole?

Jeśli chcesz zrobić karierę, na pewno zdajesz sobie sprawę z konieczności ciągłego nabywania wiedzy i umiejętności. Każde stanowisko, z jakim przyjdzie ci się mierzyć, wymaga odmiennych kompetencji. Są też takie umiejętności, które przydadzą się w każdym miejscu. Te uniwersalne zdolności nazywamy „miękkimi”. Przykładowe kompetencje miękkie to zarządzanie czasem, samo motywacja, asertywność, autoprezentacja czy delegowanie zadań. Sukcesywne ich nabywanie i doskonalenie pozwala inaczej podchodzić do obowiązków służbowych, a w dłuższej perspektywie awansować. Co możemy zrobić, aby pracowało nam się efektywniej? Każdy trener personalny powtarza, że kompetencje miękkie można budować w każdej chwili swojego życia. Nawet będąc w domu, wszyscy mamy możliwość […]

Czytaj więcej...
1
20Lut/20

Imprezy integracyjne dla firm – wszechstronny wybór tematyki

Nie samą pracą człowiek żyje. Warto o tym pamiętać, zastanawiając się, jak zmotywować zespół do walki o lepsze wyniki. Jednym z elementów jednoczenia oraz motywacji zespołu są spotkania integracyjne. Jakie propozycje imprez są dostępne? Przetańczyć całą noc Taniec uwalnia endorfiny, a także reguluje poziom dopaminy i serotoniny, dzięki czemu redukuje stres. Do tego tańczyć można w każdym wieku i nie mając zabójczej kondycji. Wieczorki taneczne mogą imprezowiczów przenieść do innej epoki. Wielki Gatsby Party, Hollywood Party, czy może lata 20. i 30.? Imprezy taneczne w stylu Bollywood, Party Meksykańskiego, czy Hawajskie Party to również ciekawe doświadczenie dla uczestników, w którym […]

Czytaj więcej...
Bądźmy EKO!
12Lut/20

Jak budować więź w organizacji w oparciu o dobrą zabawę?

Właściciele firm o nowoczesnym trybie zarządzania starają się wspomagać rozwój pracowników i ich wzajemną integrację. Zwłaszcza wtedy, jeżeli firma działa w oparciu o zespoły. Wspólna zabawa oraz zdrowa rywalizacja jest jednym ze sposobów podarowania pracownikom kilka chwil rozrywki i aktywnego relaksu. Integracja pracowników – co trzeba wiedzieć? Działania integracyjne nie tylko powodują lepsze zapoznawanie się pracowników i tworzenie między nimi głębszych więzi i co istotne – polepszają efektywność pracy całych zespołów. Każdy zarząd firmy przed przystąpieniem do organizacji takich spotkań powinien dokładnie przemyśleć ich cel i problemy, jakie powinny zostać rozwiązane podczas takiego przedsięwzięcia. Ważny jest również dostępny budżet, jaki […]

Czytaj więcej...
Jakimi sposobami można zbudować silny zgrany zespół we własnej firmie?
05Lut/20

Jakimi sposobami można zbudować silny zgrany zespół we własnej firmie?

Zgrany zespół to podstawa dobrze funkcjonującej firmy. Dobre relacje pomiędzy pracownikami mogą wytworzyć się samoistnie, jednak jako pracodawca możemy wspomóc proces budowania więzi w zespole. W jaki sposób? Jednym z nich są imprezy integracyjne. Oto kilka przydatnych uwag odnośnie organizacji tego rodzaju eventu, które pomogą nam zorganizować ciekawe wydarzenie. Impreza na miarę pracownika Decydując się na organizację imprezy integracyjnej, powinniśmy dostosować jej charakter do okresu, w którym się odbywa, wieku pracowników oraz specyfiki naszej firmy. NIe każdy może dobrze czuć się np. na imprezie tanecznej, nie wszystkim mogą przypaść do gustu różne zawody sportowe. Warto więc brać pod uwagę to, […]

Czytaj więcej...
Do boju z FX events!
24Sty/20

Zalety imprez integracyjnych

Imprezy integracyjne to coraz powszechniejsza forma pozapłacowych benefitów proponowanych przez większe, jak i mniejsze firmy. Spełniają wiele funkcji, z których najważniejszą jest integracja zespołu. Organizowane zwykle na początku pracy danej grupy w momencie, gdy jej członkowie nie znają się jeszcze zbyt dobrze i nie nawiązali ze sobą relacji lub nieco później, żeby współpracownicy poznali się od innej strony. Same plusy Organizacja imprez integracyjnych to przede wszystkim wiele korzyści, z których czerpią zarówno podwładni, jak i przełożeni. Najlepsze efekty przynosi zlecenie przygotowań takiego wydarzenia profesjonalnej firmie, która dostosowuje przebieg oraz zakres atrakcji do potrzeb i oczekiwań konkretnego zespołu. Wracając jednak do […]

Czytaj więcej...
Formuła 1 3
20Sty/20

Jak zabrać się do przygotowania imprezy firmowej?

W ostatnich latach można zauważyć coraz większą tendencję do organizowania imprez firmowych. Nie od dziś wiadomo, że zadowolony pracownik to dobry pracownik. W trosce o komfort zespołu warto zainteresować się możliwościami, jakimi są tego typu dodatki pozapłacowe. Często wystarczy odrobina chęci i inicjatywy, aby osoby w firmie były zmotywowane i uśmiechnięte. Dlaczego warto organizować eventy dla pracowników? Od wyjścia na pizzę lub kręgle po integracyjny wyjazd za miasto – możliwości są naprawdę szerokie. Imprezy firmowe pozwalają na naukę pracy w zespole i zacieśnianie więzi. Ludzie preferują przebywanie w otoczeniu, w którym wszyscy są do siebie miło nastawieni, a takie zachowania […]

Czytaj więcej...